11月21日，由南通人才集团所属子公司南通再就业工程开发有限公司承办的《南通大众燃气管理骨干能力提升培训班》圆满举办。公司党委书记、总经理柯品剑作开班动员讲话，南通再就业工程公司丁清华主持开班仪式，公司领导班子和各部门管理骨干参加了培训。

本次培训结合公司需求，个性化定制课程，特聘有华为、苹果等多家世界500强高管工作经历，熟知外资企业的管理及运营核心，并结合国内市场，融合国内外的管理经验的重量级综合管理实战专家、管理者赋能教练、南京大学（“双一流”）MBA、30+年的企业管理实战+培训经验、国际教练联盟(ICF)认证PCC级教练、江南大学太湖学院客座教授金刚先生作《跨部门沟通与高效协同》作专题授课。

全过程一改普遍的课堂式理论教学，从导入篇：协同的基本认识、认知篇：协同底层逻辑、技巧篇：高效协同技巧、实战篇：问题解决之道，共四个篇章，通过情境演练+工具运用+训战结合+案例分析等方式让学员做中学、学中悟、悟中得，打破职责划分的利益墙，零和博弈的观念墙，克服部门间的协同障碍，突破沟通瓶颈，提升企业运作效率，增进企业的凝聚力。

学员们表示，本次培训实战、接地气，赋能、落实地、亲和、趣味性。课程设计从“转化知识—转化能力—转化习惯”入手，带领学员开启“潜意识学习”的旅程，过程生动、体验有趣、收获价值。并通过现场演示等促动方式直接解决学员遇到的问题与挑战。用“教练式引导”和“互动式体验”，调动课堂氛围，激发学员学习热情，注重教、演、练三者结合，达到“所学即能用”的效果。